勞動市場影響評估
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    加拿大工作許可 - 指南!

    許多來自世界各地的優秀移民員工發現在加拿大工作是個有吸引力的選擇。每年約有 20 萬名外國技術工人憑藉臨時加拿大工作許可證抵達加拿大。完全沒有任何解釋能解釋為什麼您不能體驗這一點!

    外國技術員工需要獲得加拿大企業的臨時工作機會才能在加拿大臨時工作,加拿大人力資源和技能發展部應向他們發放臨時外國工人許可證。無論您或您的家人是否正在申請 PR 卡,您都可以透過「開放式工作」許可來申請。如果您是美國人或墨西哥人,北美自由貿易協定允許您加快工作簽證申請程序。

    如果您正在尋找工作,您可能需要了解您的加拿大國家職業分類代碼(NOC 代碼)。按照加拿大標準,該代碼用於對所有形式的就業進行分類。

    如何申請加拿大工作簽證

    為了獲得加拿大臨時工作簽證,您必須遵循以下簡單步驟:

    • 雇主要求進行勞動市場分析(如有必要)
    • 雇主為外籍勞工提供臨時職位
    • 一位優秀的外籍勞工申請工作簽證
    • 已獲工作許可。

    步驟 1:LMIA(以前稱為 LMO),即勞動市場影響評估

    在大多數情況下,您必須在申請加拿大臨時工作簽證之前,有資格獲得加拿大服務部頒發的勞動力市場影響評估 (LMIA),以前稱為 LMO。短期旅遊簽證不授予在加拿大工作的權利。

    LMO 和 LMIA 有何不同?

    儘管獲得 LMIA 的方法與獲得 LMO 的方法類似,但仍有重要差異。

    • 高薪工作
    • 現在的申請表比以前的 LMO 更詳細。
    • 雇主必須完成一份“過渡計劃”,概述其持續填補臨時外國僱員職位的策略;
    • 雇主必須在外籍勞工在加拿大任職期間保存更詳細的記錄;
    • 個人提交的申請將更快處理。

    LMIA 決定將在 10 個工作天內發送給技術工種的外國工人、收入在加拿大收入前 10% 的高薪員工以及移民 4 個月或更短時間的個人。

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      低工資勞動市場影響評估

      低工資 LMIA 所使用的流程和標準與高薪 LMIA 所使用的流程和標準略有不同。與高薪工作機會相比,低收入工作機會受到的限制更多。

      • 現在,如果 LMIA 呈陽性,雇主只能一次僱用一名移民工人,為期一年,擔任低薪職位。
      • 即使公司員工人數超過 10 人,低薪外籍勞工的比例也不能超過 10%。
      • 員工不遵守該規定的公司將受到過渡措施的約束。
      • 加拿大飯店和食品服務業以及零售貿易業的企業將不再能夠針對 10 個低技能職業的職位提交 LMIA 申請。
      • 加拿大企業現在必須滿足與高薪 LMIA 申請人相同的要求,包括支付更高的申請費用、填寫更長的申請表以及保存其招聘程序的完整記錄。

      第二步:雇主提供臨時工作機會

      公司必須向外國技術工人提供已批准的 LMIA 副本和詳細的「工作錄用通知書」。

      根據加拿大公民及移民局 (CIC) 的規定,加拿大企業必須簽訂正式的僱傭合約或“工作錄用通知書”,其中必須包含以下資訊:

      • 公司職位名稱
      • 職位描述
      • 申請臨時就業的條件
      • 開始和結束日期的訊息
      • 薪資詳情
      • 公司名稱和地址

      工作邀約的合法性和真實性將由加拿大服務局確認。一旦使用 LMIA 驗證了工作機會,加拿大移民局 (CIC) 將為該公司未來的員工發給加拿大工作的就業許可。

      第三步:外國技術工人提交工作許可申請

      當您擁有LMIA和「工作錄用通知書」後,您就可以註冊加拿大臨時工作許可證。如果招募您的雇主位於魁北克省,您可能還需要獲得魁北克接受證書 (CAQ) 才能在魁北克找到臨時工作。在申請臨時外國工作許可時,您可能需要親自參加簽證官的面試。如果簽證官確信外國工人的就業不會對加拿大人在加拿大找工作的能力產生負面影響,並且移民工人有資格擔任該職位,則會向其頒發加拿大工作許可證。

      步驟4:取得加拿大臨時工作許可證。

      當符合資格的外籍員工進入加拿大時,加拿大邊境服務局(CBSA)官員將向他們頒發加拿大臨時工作許可證。為了進入加拿大,可能還需要臨時居民簽證(TRV),具體取決於外籍勞工的國籍。要獲得工作簽證,需要經過一些更簡單的程序。

      誰不需要提交 LMIA 申請?

      加拿大的雇主可以僱用一些沒有 LMIA 的 TFW,就像他們可以使用以前的 LMO 一樣。臨時工作許可證屬於以下不受 LMIA 約束的類別:

      • 受北美自由貿易協定保護的專業人員;
      • 內部調動人員;
      • 加拿大國際體驗計畫會員(也稱為工作假期許可證持有者);
      • 持有研究生臨時就業證的人員;
      • 開放式工作許可證持有者;和
      • 私人學術交流的參與者,如客座講師和博士後研究員。
      • 這些項目和其他類似項目現在被指定為「國際流動項目」。

      誰可以獲得過渡工作許可?

      • 聯邦技術移民申請人
      • 加拿大經驗類移民申請人
      • 聯邦技術貿易計劃申請人
      • 省提名人

      獲得工作許可需要滿足什麼條件?

      您必須屬於上述群體之一併滿足以下要求才有資格:

        • 現在你在加拿大
        • 您的臨時工作許可證仍然有效,並將在四個月後到期。
        • 您根據以下類別之一提出的永久居留申請已獲批准:經濟類、聯邦技術工人類、加拿大經驗類或聯邦技術貿易計劃。
        • 您的開放式工作許可註冊已提交。

      ETA表格要求

      未持有簽證乘飛機前往或途經加拿大的外國公民必須填寫電子旅行授權表 (eTA)。美國公民和任何持有有效加拿大簽證的人均不在此限。加拿大永久居民和加拿大公民(包括雙重國籍者)沒有資格申請 eTA。

      重要的:為了進入或過境加拿大,如果您是無國籍人士或使用非美國公民簽發的護照或其他旅行授權旅行,則必須獲得簽證。

      在加拿大旅行期間就業

      許多到加拿大旅遊的遊客在抵達後發現了工作機會。人們可以詢問是否可以在持訪問簽證期間工作。答案是「並非如此」。如果您持訪問簽證訪問加拿大,您就不能在那裡或從那裡賺錢!單次入境加拿大訪問簽證和多次入境加拿大訪問簽證有所不同。

      使用學生簽證在加拿大就業

      自 2014 年 6 月起,持有加拿大學習許可並符合資格的個人可以在校內或校外工作,無需獲得單獨的工作許可。符合以下條件者,每週可工作最多20小時:

      • 需要有效的加拿大學習許可
      • 必須全日制入學。
      • 必須參加經批准的加拿大設計項目。
      • 必須在加拿大接受高等教育,或;
      • 必須正在攻讀中等職業證書,或在魁北克攻讀大專學位。
      • 必須參加可獲得文憑、學位或證書的學習課程。
      • 必須參加至少持續6個月的學習課程。

      提交申請後,多久可以收到工作簽證?

      處理工作許可證所需的時間完全取決於您的申請填寫得如何以及您向哪個辦公室提出申請。根據我們的研究,加拿大工作許可證的處理時間為 1 至 27 週。

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